程程连忙附和：“我也要听电话。”

陆平洋笑：“好，我到家就给你们打电话，到时候会重让程程来听。”

“嗯嗯！”小姑娘满意。

几人站着说了一会话，直到乘务员上车，陆平洋才提着行李转去，等了车厢，又推开窗冲三人挥手说：“早回去吧，晚上好好休息。”

程程也用力挥手，大声喊：“小叔再见！”

……

九月一号，程蔓手下又有两家分机构开业。

因为这两家分机构招收的是初三学生，面向的是信德群，辅导班的老师也不都是临江大学的，等于重新起步，所以招生过程没有那么顺利。

但招到的学生也没那么少，一来辅导班的名气已经打来，老师虽然不都来自临江大学，却也都是重学校的材生；二来程蔓提前了两个月招生，时间足够长。

所以到正式开业这天，百分之八十的课程都招满了，只要保证教学质量，年前满员并不难。

辅导班正于扩张期，有分机构开业，就有分机构筹备期。

原本程蔓打算下半年开三到五家新的分机构，但暑假收益，再加上银行贷款终于下来了，所以新开辅导班的数量，她打算在原计划的基础上翻个倍，再开十家分机构……

但这十家分机构，她不打都开在临江。

过去两年里，她已经在临江开了十家辅导班，其中有八家面向的是三学生。虽然这八家辅导班，有四家规模比较小，只有十来间教室，但后面开的都是二十间教室的。

不考虑学生重复报课程，以及期间有老生退学新生学这些影响因素，辅导班每学期能招一万人左右。

新开的十家辅导班，规模都是不小于二十间教室的，成立后至少能再多招一万六千名学生。

跟临江每年参加考的学生数量比起来，两万多名学生当然是小数目，但现在是八十年代，家里有条件，且有意识为孩报辅导班家长终究是少数。

一下开那么多辅导班，招生也会成为难题。

而且程蔓不想一直在临江发展，想一往外辐扩张，所以下半年要开的十家分机构，只有六家她打算开在临江，剩下四家，两家开在临市，两家开在临省。

正好六月份辅导班有好几名老师毕业，除了一个人最终决定去闯一闯，其他人都选择了留在辅导班，只是有人兼职，也有人全职。

兼职仍是主带课，周日才来辅导班，愿意全职的，在授课之余，程蔓都另外给他们安排了工作岗位。

再加上辅导班的招生老师都已经历练起来，所以程蔓手能用的人比之前多，就算是去省外开辅导班，也不会找不到人担重任。

只是工作虽然有人负责，但程蔓作为辅导班的老板，隔三差五肯定要去看一。

这个看一，当然不是真的看一就行，辅导班有什么问题，她得留下来理，而且为了避免频繁差，她基本一次差，就会把开在临江外面的四家辅导班都巡一遍。

所以她每次差都是七天起步，碰上棘手的事待在外一待半个月都有可能。

好在辅导班并不经常遇到麻烦事，尤其是正式开业以后，需要程蔓的事更少，她两三个月去一趟就行。

忙忙碌碌中，八五年也如般过去。

刚六八年，辅导班就发生了一件大事。

在一通猛如虎的作下，成功带领机械厂从兴盛走向衰败的李厂长，终于要被下来了。

而接任厂长职务的，是自李厂长上位后一直备受打压的谢澜。

谢澜在机械厂一直很有人气，且这人气不是靠脸得来的，而是他真有能力。

虽然七十年代的工农兵大学生中混日的不少，但谢澜不是那人，读书时一直很刻苦，成绩也长期名列前茅。

机械厂在他后面招来的几名大学生，多少有睛朝天看，自能力不就算了，却连下车间都不是很愿意。

但谢澜不是这样的人，他知理论知识和实际工作有很大差别，所以他职机械厂那会，上面虽然没有要求下车间，他却整天泡在车间里，很多岗位他都上手过。

而且他很重视一线工人的意见，时常跟他们工作。

他机械厂后提的第一项技术上的改革，就是据一线工人提的问题制定的，虽然改动并不大，改动后整产量上没有太明显的变化，但该岗位的工人活时都觉得更加顺手，产品瑕疵率有所下降。

这次改动后，谢澜就了当时技术主任的，之后陆续又提几项技术改革，职位也从普通技术员升到了组长，再升到技术副主任。

而当上技术主任时，谢澜才三十。

当时很多人都觉得，谢澜可能会成为机械厂成立以来最年轻的副厂长。

但这已经是前厂长在位时的事了，李厂长上位后因为提的几项制度改革不得人心，怕下面的人反对他，开始打压反对他的人，提自己人上位。

而谢澜，就是他打压得最狠的人。

如果不是谢澜家世好，为人也正派，没犯过原则错误，不然他早被李厂长下去了。

可就算这样，谢澜这几年也不怎么受重用，他提来的改革方案，很多都被李厂长否了。而那些使用的方案也都被给了其他人负责，直到其他人搞不定，才会拉他上。

可以说，要不是有谢澜提来的那些方案，以李厂长的瞎搞，机械厂早垮了。

所以过去几年里，机械厂为他不值，也有人庆幸有他在，而不是哪想法，都为他狠狠拉了波人气。

也因为这样，任命通知下来后，就算有少量人员羡慕嫉妒恨，机械厂里的绝大多数人都是兴的。

他们觉得，谢澜肯定能带领机械厂走困境。

谢澜也不负众望，虽然没有一上位就大搞改革，却也烧起了三把火，把李厂长任职期间提起来的那些人中混日的全了。

这些被的人中，就有程车间的副主任。

早在三年前，程就是竞争车间副主任的有力人选，虽然愿望最终落空，也总是被打压，但他工作一直很努力，带的小组产量一直是车间最，瑕疵率是车间最低。

所以车间副主任前脚被下来，后脚程就被提了上去。

但因为学历不，程下面的位置坐得并不稳，车间副主任前面加了「临时」两个字。

好在厂里很人化，特意安排了一个去夜校学习的名额给程，只要他能顺利通过半年后的结业考试，且这期间不犯错误，就能去掉职位前面的「临时」两个字。

被提的不止程，还有程亮。

谢澜当上厂长，技术主任的位置就空了下来。

而副主任虽然圆，过去几年没少帮着李厂长打压谢澜，但能力还是有的，而且厂里其他领导不希望谢澜一家独大，就把副主任给提了上来，最终空来的职位是副主任。

他们在主任职位上势了一回，其他方面就得让一让，谢澜就把程亮给提了上去。

程亮机械厂的时间虽然不长，但他是恢复考后的第一届大学生，文凭金量很足。而且过去几年他跟着谢澜制定了不少技术方案，能力很，所以他被提，机械厂有意见的人也不多。

两个儿接连被提为副主任，王秋梅心里当然兴，这段时间走路都带风，要不是怕太张扬，她恨不得买几盒烟回来放。

王秋梅觉得自己克制，可看在别人里，她依然是张扬的，大院里羡慕嫉妒的人不少。

但心里再羡慕嫉妒，他们也只敢在背地里说几句酸话，当面还是客客气气的，毕竟有睛的都能看来，程家要时来运转了。

作者有话说：

二更合一。

另外本文预计月底完结，下本应该会在《七十年代包办婚姻》和《穿成香江大佬的早死前妻》里选一本开，顺势求下预收……

《穿成香江大佬的早死前妻》文案：

一觉醒来，温月穿成了以香江为背景的年代文里男主的前妻，并获得好坏消息各三。

好消息一：她爸是现任香江首富，她丈夫是下一任香江首富。

坏消息一：原生浪漫，看不上泥且钻钱的赚钱机丈夫，婚后郁郁寡，最终成功在三年内把自己给郁闷死了。

而她继承了原的寿数，且穿来时离结婚三周年纪念日只剩一个月。